Danışmanlık

Biz "NASIL" Destek olabilir? Çözüm üretebiliriz?

•Bu başlıkların sizin için ifade ettikleri nedir? •Rakipleriniz "Nasıl?" diye düşünürken, Sizler "Neden?" inimi araştırıyorsunuz? •Stratejik hedefleriniz Dijital dünya da "Ne kadar?" etkin? •Kurumsal verilerinizi doğru bir şekilde inceliyor ve "Analiz" ediyor musunuz? "Nasıl?" •Gelişen iş hayatı ve yenilenen süreçlerde "Stratejik Çözümleriniz "Nedir?" •Yönetsel ve Teknik çözümleriniz belirleyicimi? "Nasıl?"

Yönetsel Danışmanlık

Kurumunuza "YÖNETİMSEL" anlamda değer katabilmek için birlikte çalışmayı hedeflediğimiz "danışmanlık" hizmetlerimiz..

Eğitim İhtiyaç Analiz Danışmanlığı

Eğitim İhtiyaç Analiz Danışmanlığı; firma ve organizasyon olarak büyüme stratejileri hedefleyen şirketlerin yeni yapılanmalarında, motivasyon, oryantasyon, kurum kültürü ve sürekli gelişim eğitimleri kaçınılmazdır.

Eğitim İhtiyaç Analizinin Amacı, bireysel ve kurumsal gelişimi sağlamak ve sürekli hale getirmek için, uygulamada karşılaşılan sorunları ve ihtiyaçları tespit etmek, değişim ihtiyacının ve isteğinin saptanarak uygun çözüm önerilerini sunmaktır.

Devamı..

Sanal "Chief Sales Officer-CSO" Hizmeti

Kurumların satış ekiplerinin yönetimi ile ekiplerin performanslarının takibi, iyileştirilmesi ve tepe yönetim ile aralarında köprü oluşturulması "Sanal CSO" danışmanlık hizmetimiz ile sağlanmaktadır.

Burada dışarıdan verilecek destek ile üst düzey satış yöneticisi pozisyonun da 3.Göz olarak olaylara genel bakış; sıkıntılı durumları irdeleme ve çözüm geliştirme; satış ekibinin re-organizasyonu; prim sisteminin daha verimli hale getirilmesi yoksa yeni sistemin kurulması ve ekip te başarı yüzdesi düşen çalışanların ayrılması değil de kişisel gelişim eğitimleri ile satış eğitimlerinden oluşan eğitim paketi ile yeniden kazandırılması ve başarı odaklı yönetim ve raporlama bu hizmetin belirli kalemlerini oluşturmaktadır.

Devamı..

Satış ve Pazarlama Yönetimi Danışmanlığı

​Kurumların özellikle satış ve pazarlama iş süreçlerinde, strateji, organizasyonel yapı ve iş yapma yöntemleri konusundaki sorunlarını araştırmak, analiz etmek ve uygun öneriler geliştirerek pazarlama ve satış verimliliğini arttırmak ve hedeflenen kar aktivasyonuna ulaşımını sağlamak, bu önerilerin uygulanma sürecinde ise destek vererek satış gücünün etkin yönetilmesini projelendirmekteyiz.

 

Devamı..

Organizasyonel Yapının ve İş Süreçlerinin Yeniden Kurulması

Kurumlar oluşan maliyetleri indirme,  bulundukları pazarın içinde hedeflerini büyütme ve operasyonel esnekliklerini arttırma yönündeki mevcut baskılarla boğuşmanın yanı sıra çalışanlarıyla nasıl rekabet üstünlüğü sağlayabileceklerini öğrenmek isterler.

 

Devamı..

Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi ve Planlaması ile İş Analizi

Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi'nin ana konusu, belirlenmiş hedefler doğrultusunda kurumların, "Yönetsel" ve "Teknik" başlıkların altında yer alan konular ile ilgili, çalışanlarının istek ve ihtiyaçlarını en doğru şekilde karşılamasına aracı ve düzenleyici olmaktır.

Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi Planlaması ise, hedeflerin belirleneceği uzun vadeli bir planlama ile bir taraftan kurum çalışanlarının ihtiyaçlarının ön analiz ile belirlenmesi ve oluşacak raporlara göre  çalışanların ihtiyaçlarının maksimum seviyede karşılanması; aynı şekilde yine ön analiz ve yapılması hedeflenen çalışmalar sonunda, çalışanların da  kurumun ihtiyaçlarını en doğru ve verimli bir şekilde karşılamasını sağlayan karşılıklı  çalışma ve başarı gerektiren bir  iş planlamasının hedeflenmesidir.

Devamı..

Kurumsal Yönetim Danışmanlığı

Kurumsallaşma, bir şirkette yöneticilerin kişisel yöntemlerine bağlı kalmadan işlerin yürümesini sağlayan yapı ve süreçlerin oluşmasıdır. Kurumsal yönetim anlayışına sahip olmak, şirketlerin kurumsal varlık ve itibarlarının sürdürülebilirliği açısından büyük önem taşımaktadır.

Kurumsal Yönetim Danışmanlığı, şirketlerin kurumsallaşmasına yönelik olarak sunduğumuz hizmetler bütünüdür.

Devamı..

Stratejik Planlama ve Kurumsal Performans Yönetimi

Bizlerkurum vizyonunu net aksiyonlara dönüştürerek müşterilerimizin sürdürülebilir üstün performans sergilemesine yardımcı oluruz. Müşterilerimiz ile birlikte çalışarak güçlü ancak esnek uygulanabilir stratejik planların hazırlanmasında iş ortaklığı sunmaktayız.

Devamı..

Kurumsal Kimlik & Web Tasarım & Sosyal Medya Yönetimi

Kurumların hem iç hem de dış dünya da oluşan ve var olan pazarda doğru bir noktada yer alabilmesi için “Kurumsal Kimlik”  ve "Dijital Medya" yapılarının doğru bir şekilde tanımlı olması çok önemlidir.

Bizler, uzman danışmanlarımız ile sizlere,

  • Kurumsal Kimlik;
  • Web Tasarımı ve Yönetimi;
  • Sosyal Medya Yönetimi;

Konularında detaylı hizmetlerimizi sunuyoruz.

Devamı..

Teknik Danışmanlık

Kurumunuza "TEKNİK" konu ve alanlarda değer katabilmek için birlikte çalışmayı hedeflediğimiz "danışmanlık" hizmetlerimiz..

Nesnelerin İnterneti - IOT

​​"Internet of Things  veya kısaca IOT" ; bir cümle ile özetlemek istersek; nesnelerden toplanan verilerin anlamlı bir şekilde yorumlanıp, değerlendirilip ve en sonunda bize bir çıktı üretip, anlık olarak karar verilmesi aşamalarının bütününe IoT diyebiliriz.

Erişimi kolaylaşan akıllı donanımlar ve ucuzlayan haberleşme maliyetleri ile katlanarak büyüyen "Nesnelerin İnterneti" trendi, ürünler ve iş hayatında büyük bir devrime yol açıyor.

Devamı..

 
Endüstri 4.0

Üretim sektöründeki önemli endüstriyel devrimler sonrası ülkeler ve şirketler küresel boyutta yaşanan bu değişimlere ayak uydurmak zorunda kalmış ve artan rekabet koşulları arasında rekabet üstünlüklerini devam ettirebilmek amacıyla bazı stratejiler geliştirmişlerdir. Almanya'da gündeme gelen Endüstri 4.0 da bu stratejilerden birinin adıdır.

Devamı..

Kurumsal Yazılımlar Yönetim Danışmanlığı

Yazılım kullanma ihtiyacının en çok hissedildiği ve belki de en çok ihmal edildiği alanlardan biri de yönetim sistemleridir.

Kuruluşlar seçtikleri yönetim yaklaşımını tüm kuruluş içinde etkin bir şekilde oluşturmak, uygulamak, benimsetmek, sürdürmek ve geliştirmek ihtiyacı hissederler. Bu amaçla kullandıkları, yeterli teknoloji içermeyen klasik araçlar yönetim yaklaşımının uygulanmasında önemli sıkıntılara neden olabilmektedir.

Devamı..

Sanal "Chief Information Officer - CIO" Hizmeti

İster 10 çalışanlı, ister 1000 çalışanlı bir işletme olsun, Sanal CIO, kurumun gerçek bir çalışanı gibi gerekli olan tüm konu ve alanlarda operasyonel veya inovasyona dayalı tüm işlerde, bütçe ve birimler arası ilişki yönetimi gibi teknik dışı konuları da içerecek şekilde kurum bünyesinde faaliyet gösterir. Paydaşlar ve karar vericiler ile sürekli iletişim halindedir.

Devamı..

Sanal "Chief Information Security Officer - CISO" Hizmeti

Sanal CISO danışmanlık hizmeti, sektöründen ve ölçeğinden bağımsız olarak tüm kurumlara, bilgi ve siber güvenlik konularında eksiklerini kapatmalarına, güvenli bir çalışma ortamına sahip olmalarına ve siber güvenlik, bilgi güvenliği, veri güvenliği gibi konularda doğru yolda ilerlemelerine yardımcı olmak amacı ile sunulan stratejik bir hizmet birimidir.

Devamı..

Sanal "Data Protection Officer - DPO" Hizmeti

Sanal DPO hizmeti, bir kurumun müşterilerine, müşteri adaylarına ve çalışanlarına, kısacası herhangi bir irtibat kurdukları tüm kişilere ait bünyesinde tuttuğu verilerin kanunlara, kurallara, yönetmeliklere uygun bir şekilde tutulması, saklanması, yok edilmesi, rıza alınması gibi bir çok süreci içerecek şekilde kurgulanmasını, yönetimini, düzenlenmesini sağlayan katma değerli bir hizmettir.

Devamı..

Değerli Kurum Sahipleri & Yöneticiler ve Danışanlar; iş ortaklarımız ve kıdemli danışman & eğitmenlerimiz ile "Kurumsal Hizmet" çalışma sistemimizden kısaca bahsedersek;

"Ön görüşmelerimizi yapıyoruz; isteklere uygun raporumuzu sunuyoruz;rapordaki çalışma yöntemimiz onaylandıktan sonra seçilen yöntem ve detaylara göre kurumun geneli ve/veya ilgili biriminin röntgenini ve çalışanların kişisel gelişim eğitim ihtiyaçları ile SWOT analizini ayrı ayrı gerçekleştiiryoruz.Aylık raporlar ve katabildiğimiz değerleri üst yönetim ile paylaşıp belirlenen süreler için de "MOTİVASYONU YÜKSEK & HEDEF ODAKLI & EKİP ÇALIŞMASINA UYAN & KARLILIĞI YÜKSELTMEK İÇİN GEREKLİ ÇALIŞMALARI BİTİRMİŞ" olarak danışmanlık hizmetimizi bitiriyoruz ve/veya uzun soluklu iş ortağı " 3.GÖZ " olarak sizlere ve kurumunuza eşlik ve hizmet ediyoruz.."

ZAMAN

Belirlenen kriterler içerisinde proje bazlı ve/veya sürekli danışmanlık hizmetlerimizi sunuyoruz..

ANALİZ

Sizleri dinliyoruz ve tüm süreçlerinizin detaylı çalışmasını gerçekleştirerek detaylı raporları görüşlerinize sunuyoruz..

ÇALIŞMA

Kurum değerlerine önem vererek ANALİZ sonuçlarına göre verilen danışmanlık hizmeti..

SONUÇ

Danışmanlık hizmetinin oluşturulan kriterlere göre bitirilmesi ve bitiş raporunun yönetime sunulması..

3.GÖZ & DANIŞMANLIK

Günümüzde dünyada kurum ve kuruluşların gücü, saygınlığı, profesyonelliği, kalite anlayışı bir anlamda çalışan insan kaynaklarına sunmuş oldukları eğitim ve danışmanlık fırsatları ile değerlendirilmektedir. Ayrıca, yapılan araştırmalarda danışanlara sunulan eğitim programlarının, motivasyonu arttırmada en öncelikli tetikleyicilerden biri olduğunu ortaya koymuştur.Bizler, “Kurumsal Danışmanlık“ başlığının altında “Stratejik Yönetim Danışmanlığı” hizmetleri ile de her boyuttaki ve her sektördeki kurum ve kuruluşların kurumsallaşma çabalarına “3 üncü Göz“ olarak destek verir ve rekabetin hızla arttığı iş dünyasında farklar yaratarak, rakiplerinin önlerine geçmelerini sağlayarak hedeflerine ulaşmalarını sağlamayı hedefleriz.